Rehber
Şirket birleşmesi ve devralma: usul, nisap ve alacaklıların korunması
Birleşmenin türleri, geçerli birleşmeler, sözleşme ve rapor, inceleme hakkı, genel kurul nisapları, tescille geçerlilik ve alacaklıların korunması.
Güncelleme: 25.09.2026
Bilgi merkezi
Dava türleri, süreler, hesaplamalar ve dilekçe hazırlığı için uygulamaya dönük rehberler.

Rehber
Birleşmenin türleri, geçerli birleşmeler, sözleşme ve rapor, inceleme hakkı, genel kurul nisapları, tescille geçerlilik ve alacaklıların korunması.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Genel kurulun toplanma zamanı, çağrı şekli, gündem, katılma, toplantı nisabı ve esas sözleşme değişikliğinde aranan nisaplar.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Pay sahibi ve ortağın bilgi alma ve inceleme yetkileri, kısıtlanma sınırları, mahkemeye başvuru ve özel denetçi atanması.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Limited şirketin kurulması için gereken unsurlar, şirket sözleşmesi, tescil ve tüzel kişilik kazanma ile kuruluş öncesi işlemlerdeki sorumluluk.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Pay devrinin şekli ve şartları, genel kurulun onay yetkisi, miras ve icra yoluyla devir, ortaklıktan çıkma ve çıkarma usulü.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
İş kazası ve meslek hastalığında Kurumun yaptığı ödemeler için rücu hakkı, koşulları, kapsamı, savunmalar ve zamanaşımı.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Meslek hastalığının tanımı, tespit usulü, bildirim yükümlülüğü, uyuşmazlıkların Yüksek Sağlık Kurulunda çözümü ve sağlanan haklar.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
İşverenin iş sağlığı ve güvenliği yükümlülükleri, ihlalin tazminat sonuçları, isteme yolları ve süreler.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
İş kazası sayılan hâller, bildirim süreleri, bildirim yapılmamasının yaptırımı ve iş kazası sonrası sigortalıya sağlanan haklar.
Güncelleme: 28.09.2026
Rehber
Yaşlılık aylığına hak kazanan sigortalının başvurusu, aylığın başlama tarihi, çalışmaya devam hâlinde sonuçlar ve itiraz yolları.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Ölüm sigortasından aylık bağlanma şartları, dul eş, çocuk ve ana babaya düşen paylar, başvuru ve zamanaşımı.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Yaşlılık aylığı bağlanması için aranan yaş ve prim gün sayısı şartları, sigortalılık statülerine göre farklar ve sürelerin değerlendirilmesi.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
İşverenin prim yükümlülüğü, ödenmeyen primlere uygulanan yaptırımlar, zamanaşımı ve Kurum işlemlerine karşı hukuki yollar.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Hasta rızasının hukuki niteliği, rıza olmadan yapılan müdahalenin sonuçları ve yazılı rıza şartı aranan durumlar.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Sağlık personeline karşı işlenen suçlarda uygulanan artırım, hapis cezasının ertelenememesi, yakalama ve ifade alma usulü.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Sağlık hizmetinden doğan zarar için başvurulabilecek yolların (ceza, özel hukuk, idari yargı) karşılaştırması, ispat ve süre konuları.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Ölenin desteğinden yoksun kalan kişilerin tazminat hakkı, hesaplamada gözetilecek ilkeler ve 2026 tarihli değişiklikle gelen faiz ve mahsup düzenlemeleri.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Trafik kazasından doğan maddi zararlarda sorumluların belirlenmesi, tazminat kalemleri, zarar görenin ispat yükü ve süreler.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Sigorta uyuşmazlıklarında tahkim yolu: ön başvuru şartı, incelemenin aşamaları, kararların kesinliği, itiraz ve temyiz.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Zorunlu trafik sigortası ile ihtiyari kasko sigortasının hukuki niteliği, kapsamı, başvuru usulü ve zamanaşımı bakımından farkları.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Tescilli markanın sonradan ortadan kaldırılması yolları, hükümsüzlük ile iptal arasındaki fark ve dava usulü.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Marka başvurusunun incelenmesi, itiraz süreçleri, koruma süresi ve yenileme ile kullanım ispatı talebinin işleyişi.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Telif ihlalinde açılabilecek davalar, üç kat bedel talebinin koşulları ve ceza davasıyla ilişkisi.
Güncelleme: 25.09.2026
Rehber
Bir ürünün eser sayılmasının koşulları, eser sahibinin kim olduğu, birlikte eser sahipliği ve koruma süresinin hesabı.
Güncelleme: 25.09.2026
Kısa bir demo ile dosyalarınıza nasıl uyduğunu birlikte değerlendirelim. Lisanslar ekibimiz tarafından kontrol edilerek açılır.